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  1. El balance social es uno de los aspectos más importantes que debe tener en cuenta una empresa o una compañía. Hay diversas definiciones de este concepto, pero quizás la más genérica aluda a él como una herramienta en la que se reflejan los costes y los beneficios del impacto de las actuaciones de una empresa en la sociedad.

  2. El capital social asciende a 30.000 euros: aportación de los socios para constituir la sociedad. El patrimonio de la entidad está integrado por un activo de 90.000 y unas deudas de 60.000 euros. El patrimonio neto es de 30.000, porque es la diferencia entre lo que tiene y lo que debe.

  3. www.agrosavia.co › sociedad › balance-socialBalance Social de AGROSAVIA

    Desde el año 2017, AGROSAVIA estima anualmente el Balance Social con el fin de analizar y comunicar el impacto del accionar de la Corporación sobre el sector agropecuario colombiano, la vida de los productores y la sociedad en general. En cada edición presenta el análisis del impacto económico, social y ambiental de una muestra de las ...

  4. El Balance social es el proceso de evaluación comparativo entre el inventario inicial (de talentos, capital social y alianzas estratégicas de la organización, necesidades de los asociados, sus familias y comunidad de entorno), los proyectados (proyectos sociales, culturales, ambientales, políticos y educativos planeados para atender las necesidades más sentidas de la comunidad empresarial ...

  5. 4. Consulta de numerosas empresas y sus memorias anuales de Balance Social, con el fin de obtener información real de sus Balances Sociales aplicados. Una vez recopilada toda la documentación, he pretendido plasmar en el trabajo de una forma sencilla en cuanto a su lectura y explicación, todo aquello relativo a Balance Social, con el fin de ...

  6. Como sabemos, las empresas generan una serie de costes y beneficios sociales. Si relacionamos ambos en un documento, obtenemos el denominado balance social. Por tanto, el balance social es un documento que permite evaluar el cumplimiento de la responsabilidad de la empresa durante un período determinado. En este documento se recopilan los resultados favorables y desfavorables para la sociedad ...

  7. El Balance Social evalúa de forma sistemática, objetiva y periódica seis grandes características de toda empresa o entidad que quiera ser socialmente responsable: la democracia, la igualdad, el compromiso ambiental, el compromiso social, la calidad laboral y la calidad profesional. Para hacerlo, hay que acceder a una herramienta ...

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