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  1. 19 de dic. de 2019 · Una mediana empresa es aquella que tiene más de 50 y menos de 250 empleados. Este número varía de un país a otro, a continuación pondremos algunos ejemplo, pero hemos utilizado una horquilla global. Algunas clasificaciones por países.

  2. 24 de mar. de 2022 · De acuerdo al artículo 2.2.1.13.2.1 del decreto 1074 de 2015, el criterio para clasificar las empresas en micros, pequeñas y medianas, es exclusivamente el monto de los ingresos anuales por actividades ordinarias. Es decir que no se tienen en cuenta variables como monto del patrimonio o el número de empleados, el tipo de sociedad, etc.

  3. Definición. Una mediana empresa es una unidad productiva que, dentro de las PYMES, es de mayor tamaño que una pequeña empresa pero no tan grande como para ser catalogada una gran empresa, en relación con su número de empleados, el valor de las ventas y de sus bienes.

  4. ¿Qué es una mediana empresa? Una mediana empresa es una unidad productiva de tamaño moderado, es decir, se caracteriza por ser de mayor tamaño que una pequeña empresa y hace parte de las Pymes.

  5. Una mediana empresa es una organización con dimensiones moderadas, teniendo en cuenta la cantidad de trabajadores que posee y la facturación anual que genera, situándose por encima de una pequeña empresa, pero por debajo de una gran empresa.

  6. Las micro, pequeñas y medianas empresas (Mipymes) son actores estratégicos en el crecimiento de la economía, la transformación del aparato productivo nacional y el mejoramiento de la posición competitiva del país.

  7. Una mediana empresa se define como una organización comercial o industrial que se encuentra en un nivel intermedio entre las pequeñas y las grandes empresas. Estas empresas suelen tener un número de empleados y un nivel de ingresos moderados en comparación con otras empresas.

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