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  1. El presente Decreto determina las bases de organización y administración gubernamental y, privada de la Salud Ocupacional en el país, para la posterior constitución de un Plan Nacional unificado en el campo de la prevención de los accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo y en el del mejoramiento de las condiciones de trabajo.

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  2. El Decreto 614 de 1984 establece las normas para la organización y administración de Salud Ocupacional en el país, con el objetivo de prevenir y proteger la salud de los trabajadores y la población. El Decreto se aplica en todo lugar y clase de trabajo y se coordina con los Ministerios de Trabajo y Seguridad Social y de Salud.

  3. DECRETO 614 DE 1984. (marzo 14) Por el cual se determinan las bases para la organización y administración de Salud Ocupacional en el país. ESTADO DE VIGENCIA: Vigente [ Mostrar] Subtipo: DECRETO REGLAMENTARIO.

  4. El Decreto 614 de 1984 es un reglamento que establece los requisitos mínimos para el Programa de Salud Ocupacional en Colombia. El objetivo principal del programa es prevenir accidentes laborales y enfermedades profesionales, así como promover el bienestar y la salud de los trabajadores. Índice.

  5. El Decreto 614 de 1984 establece las bases para la organización y administración de la salud ocupacional en Colombia con el objetivo de prevenir accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo.

  6. El presente Decreto determina las bases de organización y administración gubernamental y, privada de la Salud Ocupacional en el país, para la posterior constitución de un Plan Nacional unificado en el campo de la prevención de los accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo y en el mejoramiento de las condiciones de trabajo.

  7. Este documento presenta un resumen del Decreto 614 de 1984. Establece las bases de organización y administración del sistema de salud ocupacional en Colombia, asignando responsabilidades a entidades gubernamentales como los ministerios de Salud y Trabajo, el Instituto Nacional de Salud, empresas y trabajadores.

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