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Tutoriales EDL APP. Ingrese al Aplicativo EDL APP. Sistema de Carrera Docente. Informes Proceso de Evaluación del Desempeño Laboral EDL.
El artículo 38 de la Ley 909 de 2004 señala que el desempeño laboral de los empleados de carrera administrativa deberá ser evaluado y calificado con base en parámetros previamente establecidos, cuyos instrumentos se diseñarán en función de las metas institucionales.
8 de ago. de 2023 · El 23 de agosto es la fecha límite para la realización de la Evaluación del Desempeño Laboral -EDL-. Se trata de la evaluación parcial para el primer semestre del año 2023, la cual se deberá adelantar dentro de los primeros quince (15) días hábiles del mes de agosto.
¿QUÉ ES EDL? Es una herramienta de gestión objetiva y permanente, encaminada a valorar las contribuciones individuales y el comportamiento del evaluado, midiendo el impacto positivo o negativo en el logro de las metas institucionales. Esta evaluación de tipo individual permite así mismo medir el desempeño institucional.
Hace 6 días · Por medio de Evaluación del Desempeño Laboral (EDL), se busca valorar el mérito a través de la medición objetiva de la conducta, las competencias laborales y el cumplimiento de las metas de los servidores públicos de carrera administrativa y de los que están período de prueba.
Para la Evaluación del Desempeño Laboral a realizar en el período de evaluación comprendido entre el 1° de febrero de 2018 a 31 de enero de 2019, se aplicarán las disposiciones contenidas en el Acuerdo No. 565 de 2016 y en los acuerdos que lo modifiquen o adicionen. PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.
