Yahoo Search Búsqueda en la Web

Resultado de búsqueda

  1. El presente capítulo tiene por objeto definir las directrices de obligatorio cumplimiento para implementar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), que deben ser aplicadas por todos los empleadores públicos y privados, los contratantes de personal bajo modalidad de contrato civil, comercial o administrativo, las orga...

  2. DECRETO NÚMERO 1072 de 2015 Página 6 de 351 Empleo. La Unidad Administrativa. Especial del Servicio Público de Empleo es una entidad administrativa del orden nacional con personería jurídica, patrimonio . . -----

  3. Política de seguridad y salud en el trabajo: Es el compromiso de la alta dirección de una organización con la seguridad y la salud en el trabajo, expresadas formalmente, que define su alcance y compromete a toda la organización.

  4. DECRETO 1072 DE 2015, 26/05/2015, por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo

  5. Sistema de Información del Servicio Público de Empleo, el desarrollo de instrumentos para la promoción de la gestión y colocación de empleo y la administración de los recursos públicos, para la gestión y colocación del empleo.

  6. Sistema de Información del Servicio Público de Empleo, el desarrollo de instrumentos para la promoción de la gestión y colocación de Departamento Administrativo de la Función Pública Trabajo.

  7. twind.io › co › decreto-1072-de-2015-capitulo-6-promoviendo-la-seguridad-laboralDecreto 1072 de 2015 Capítulo 6 - Twind

    21 de ago. de 2023 · El Capítulo 6 del Decreto 1072 de 2015 no solo es una regulación legal, sino una guía esencial para crear entornos de trabajo seguros y saludables. Cumplir con estas directrices no solo protege a los trabajadores, sino que también contribuye a una empresa más productiva, comprometida y exitosa.